Главное Свежее Вакансии   Проекты
488 0 В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем

Как я пришел в бизнес в 16 лет

История создания компании, которую семь лет назад создал 16-летний геймер. "WantResult" сейчас имеет 150 миллионов рублей годового оборота и около 400 франшизных филиалов по всей стране.

Первые шаги в бизнес

Меня зовут Никита Шиянов. Я молодой предприниматель. Свои первые шаги в бизнес сделал еще за школьной партой. Во время учебы я увлекся компьютерными онлайн-играми в стиле MMORPG. Суть таких игр сводится к социальному взаимодействию между сотнями тысяч людей. Для того чтобы добиться успеха среди игроков, необходимо развивать своего персонажа, тратить на это много времени. Но есть и другой путь для успеха, по которому я пошел — вложение реальных денег.

Тогда же познакомился с черным рынком по продаже игровых атрибутов и персонажей. Это оказалось гораздо интереснее просто игры. Своего персонажа смог продать за 20 000 рублей. Так мое увлечение игрой переросло в маленький бизнес.

Торговля шла успешно, в 14 лет зарабатывал до 100 тысяч рублей в месяц. Для привлечения большего количества клиентов заинтересовался рекламой.

Изучая информацию по привлечению клиентов в интернете, я остановился на CPA маркетинге. Познакомившись с темой глубже, понял, что это прекрасный способ заработка. Суть работы сводится к тому, чтобы с помощью специальных рекламных сетей (CPA-сетей) находить клиентов для рекламодателей.

К 16 годам, забросив игру, я смог зарабатывать в разы больше чем раньше. Вначале моими рекламодателями были мелкие компании по продаже игрушек, одежды, мелочей для дома. Лишь потом пошли крупные заказчики: Тинькофф Банк, Lamoda, банк «Русский стандарт».

Примерно в это же время решил, что пора расширяться и переводить бизнес из online в offline. Мне на тот момент не было 18 лет, поэтому официально фирму оформили на маму. Но все встречи и переговоры с клиентами проводил сам. Это не всегда было просто, ведь все ждут взрослого, более солидного собеседника, а приходил я.

Основание компании Want Result

По достижении совершеннолетия фирму переоформил на себя. К этому времени у меня уже был план по развитию своего бизнеса.

Я заметил, что примерно из сотни посетителей моего сайта, которые пришли по оплаченной мной рекламе, только 2-3 оставляли заявки, остальные изучали сайт и покидали его. Решением этой проблемы и занялся. По прошествии полутора лет и множества попыток удалось создать программный сервис, позволяющий находить общедоступные данные в социальных сетях тех, кто на сайт зашел, но заявку не оставил.

Опробовали мы его сразу на своих клиентах по интернет-рекламе. После проверки работы сервиса, один из клиентов пожелал инвестировать 3 миллиона рублей в расширение моего бизнеса.

Конечным результатом переговоров стало образование ООО «Вонтрезалт» с долями владения: 51% у меня, 49% у инвестора.

Развитие компании и ее успехи

«WantResult» с английского означает «Хочу результат». В этом названии передан крик души любого бизнеса. Все хотят получать реальный результат, а не иллюзорные посулы от рекламных агентств. Вот почему мы, при составлении договора с заказчиком, сразу вносим его желанный результат, и даем юридические гарантии достижения результата.

ООО «Вонтрезалт» был создан в 2015 году. В первый год доход составил 5 миллионов рублей, в наши дни оборот компании вырос в 39 раз.

Сегодня технологией WantResult пользуется свыше 23 000 клиентов. Среди них есть и выдающиеся корпорации: «МТС», «Skillbox», «ВТБ», «Газпромбанк», «Совкомбанк» и прочие.

В 2019 году я стал финалистом премии «Предприниматель года» в России от компании EY.

Тогда же стартап WantResult признан лучшим среди 190 IT-компаний из России, Европы и стран СНГ по мнению ВТБ.

Сейчас расширение компании происходит за счет франшизы. Открыто уже 156 представительств по России и странам СНГ. Наша франшиза состоит в рекомендованном перечне аккредитованных франшиз от Сбербанка.

Также она попала в ТОП-3 на крупнейшем франчайзинговом портале России.

Команда WantResult

На данный момент в московском офисе работают 85 сотрудников. Благодаря их активному и плодотворному труду компания смогла достичь сегодняшних результатов.

За годы управления я понял, что эффективная мотивация-это лучший способ для успешной работы команды. Для этого в компании у всех низкие окладные части и высокие KPI составляющие. Следовательно, чем лучше работаешь, тем больше получаешь за месяц. Пока наш рекорд по оплате 1,2млн. рублей.

Для удобства сотрудников мы ввели свободный график труда, регулярно проводим конкурсы на лучший целевой показатель с ценными призами. Благодаря этому повышаются производительность и боевой дух в коллективе.

Мой совет предпринимателям

Во время пандемии коронавируса Covid-19, когда большинство людей не были готовы к новым приобретениям, инвестициям, мы решили поддержать отечественных предпринимателей.

Для этого мы вложили 150 миллионов рублей в создание бесплатного теста наших услуг бизнесменам. В дальнейшем, большинство воспользовавшихся нашими бесплатными услугами, стали постоянными клиентами. Благодаря этому мы не только окупили затраты, но и выросли кратно.

Главный совет для предпринимателей-при ведении бизнеса нужно быть готовым к тому, что ситуации в жизни могут и будут меняться постоянно, поэтому важно иметь гибкий ум и уметь подстраиваться и корректировать свою работу в зависимости от обстоятельств.

0
В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем