Huntlee. Сервис автоматизации найма
Всё лучшее от ATS + AI-инструменты для HR, рекрутеров и бизнеса.
Подписаться
Блог команды
В современном рекрутинге эффективность найма и глубокое понимание процессов — залог успешного закрытия вакансий и минимизации затрат. Поэтому оценка эффективности, составление отчетов и демонстрация показателей стали неотъемлемой частью работы рекрутера.
Больше кандидатов – это очень узкий запрос для специалистов в HR. Отрасль по управлению человеческими ресурсами гораздо шире. На какие показатели ориентироваться бизнесу в стратегическом планировании – рассказали в статье. БОНУС: чек-лист для аудита HR-процессов в вашей компании.
Собрали несколько примеров принятия решений в HR на основе данных и метрик. Не утверждаем, что они единственно верные. Будем ждать ваши примеры в комментариях.
Как анализировать HR-метрики? Зачем он нужны CEO и HRD? Какую стратегию выбрать для своей компании? В статье говорим о стратегическом HR менеджменте, который направлен на развитие компании. Читайте, вдохновляйтесь и используйте на практике. Ваш заботливый Huntlee – сервис автоматизации найма с AI-инструментами.
Мы пригласили рассказать свою историю Дарью Овчинникову, руководителя HR-отдела в Decart IT-Outstaffing. На новом месте ей предстояло сформировать 2 команды в 2 разных отделах и не забывать про текущие задачи аутстафф-компании.Получилась статья про работу эйчара в огне.