Письмо 227: подарили сотрудникам наборы для планирования
На Новый год мы подарили каждому сотруднику набор для планирования — брендированный ежедневник и ручку.
Как выбираем подарки для команды
Мы дарим сотрудникам памятные подарки на каждый Новый год и на день рождения компании. Например, на прошлый Новый год это были дорожные пледы, а на 12-летие «Жако» вручили инициативным сотрудникам iPhone 16 Pro, наушники AirPods Max, JBL-колонки и настольные игры.
Нам важно, чтобы подарок:
— был полезным в жизни и в работе,
— соответствовал корпоративному стилю и напоминал о принадлежности к команде,
— имел длительный цикл использования и оставался с человеком надолго.
Мы рассматриваем подарки как способ позаботиться о сотрудниках, вдохновить их на отличные результаты и поблагодарить за работу.
Почему ежедневник и ручка
Мы выбрали классический и всегда актуальный набор — ежедневник в твёрдой обложке и ручку. С ними легко фиксировать идеи и цели, планировать задачи и всегда держать перед глазами список дел.
Концепция подарка согласуется с ценностями нашей компании — мы сами стремимся к цели и вдохновляем на это сотрудников.
Особое внимание уделили дизайну. Ежедневники и ручки выполнены в фирменных цветах «Жако» с нанесением логотипа, что делает их не только полезным, но и памятным аксессуаром.
Признание и взаимоуважение помогают формированию сильной команды. Это важно, потому что впереди у нас большая цель — 300 кафе по России. Если вам интересно пройти этот путь вместе с нами, присоединяйтесь:
Пусть весь год пройдёт, как запланировано. Всего доброго!