Главное Авторские колонки Пресс-релизы Промо Вакансии Вопросы
Материалы по тегу

вакансии

сегодня в 10:51 uhead
Насколько отзывы о работодателе действительно влияют на решение кандидатов и могут ли они снижать количество откликов
Кандидаты проверяют работодателей до собеседования и принятия оффера. Разбираемся, насколько отзывы влияют на выбор компании, какой негатив действительно отпугивает и что работодателю делать со своей репутацией.
6 дней назад Spark_news
Удаленка сдает позиции: доля таких вакансий за год снизилась с 18% до 15%
Работодатели стали реже предлагать удаленную работу представителям офисных профессий, особенно в сфере ИТ.
9 дней назад Spark_news
«Дружный коллектив» и «стрессоустойчивость» возглавили антирейтинг фраз в вакансиях
Исследовательский центр портала Superjob.ru провел открытый опрос и выяснил, какие формулировки в описаниях вакансий вызывают у соискателей наибольшее раздражение.
16 дней назад Spark_news
В бьюти- и фитнес-индустрии сокращается число вакансий при росте зарплатных предложений
В январе—августе 2026 года число резюме специалистов для салонов красоты и фитнес-клубов в России выросло на 10% год к году. В августе рост ускорился до 17%.
21 день назад uhead
Искусственный интеллект в найме: где он экономит время, а где только мешает
Как ИИ помогает ускорить найм и где начинает мешать: разбираем автоматизацию вакансий, откликов, коммуникаций и отбора кандидатов, а также риски, из-за которых технология может ухудшить воронку найма.
26 дней назад Промопоиск
Сколько денег бизнес теряет, пока вакансия висит открытой 60 дней
Почему «мы пока поищем ещё» — это финансовое решение, даже если в бюджете оно выглядит как ноль
28 дней назад Spark_news
Число вакансий с ИИ-компетенциями в России выросло на 37%
Количество вакансий в России, в которых требуется умение работать с искусственным интеллектом (ИИ), выросло на 37% в годовом выражении в первом полугодии 2026 года.
30 дней назад Spark_news
Названы профессии с самым заметным ростом спроса у работодателей
Работодатели чаще всего стали искать менеджеров, консультантов по стратегии, маляров, штукатуров и отделочников.
1 месяц назад hq4.ru
ИИ вместо рекрутера: как теперь может выглядеть первый этап найма
Первое собеседование с работодателем всё чаще может проходить без рекрутера. Кандидату предлагают ответить на вопросы в чате, записать голосовые сообщения или пройти видеоинтервью, где вопросы задаёт автоматизированная система.Для компаний это способ обработать большое количество откликов до подключения рекрутера. Для