Конфликты в команде — проблема или полезный сигнал?
Запрос «уберите конфликты» обычно означает усталость, а не заботу о культуре. Парадокс в том, что команда без споров часто не здоровая, а молчащая. Разбираем, как решать конфликты в команде так, чтобы они не разрушали, а улучшали процессы и решения.