Главное событие года в HR — и лучшие практики от HR-интегратора Амплуа
Собственная секция брокера-интегратора «Амплуа»: почему мы взяли тему российских моделей управления персоналом
Мы инициировали и проведем секцию «Российские модели в управлении персоналом». Мы видим, как российский HR оказался в ситуации переосмысления — без привычных западных подходов, с новыми вызовами и запросом на локальные, работающие решения.
Мы пригласили экспертов, чтобы разобрать главное и вместе докопаться до сути.
- Какие подходы из советской и постсоветской практики по-прежнему эффективны.
- Что принципиально изменилось за последние 3 года в управлении персоналом.
- Почему сейчас важно не копировать чужие системы, а развивать свою школу HR.
- Какие идеи и решения есть в российской науке и практике, и как их адаптировать.
Это не разговор «в прошлое», это — попытка оттолкнуться от базы и собрать обновленную карту российского HR. Мы хотим дать участникам понимание, какие инструменты можно осознанно использовать, где риски, а где — опора.
Также вы услышите наших экспертов в блоке «Корпоративная культура и коммуникации»
Наталья Толстая, президент эко-системы HR-продуктов «Амплуа», примет участие в панельной дискуссии о внутренней коммуникации в эпоху изменений. Она расскажет, как через HR-поддержку формировать доверие, снижать тревожность и удерживать вовлеченность в компании.
Где еще в рамках HR EXPO PRO можно познакомиться с нами
- Собственный стенд с HR-решениями: от участия в закупках до проектирования коммуникаций.
- Примеры внедренных решений: кейсы из госсектора и бизнеса.
- Команда, с которой можно обсудить ваш HR-запрос прямо на месте.
HR EXPO PRO — не просто выставка. Это пространство, где рождаются новые подходы. Мы будем там — чтобы формировать их вместе.
Приходите на стенд HR-брокера «Амплуа». Услышимся на секции.
Подробности, регистрация и покупка билетов:
Светлана Иванова
Елена Марченкова