Ad
Войти
Добавить проект
Главное
Авторские колонки
Вопросы
Вакансии
Образование
Ваша публикация
16+
Главное
Авторские колонки
Вакансии
Вопросы
Andrey Zagoruiko
Подписаться
Написать
5 мар 2025 в 05:08
Подробная информация
Блог
Комментарии
212
Подписки
245
Подписчики
10
Контактная информация
fireofthemind
Компании пользователя
SPARK
Помогаем бизнесам 24х7
spark.ru
Anyway
Кинофотоблог с геолокацией
Комментарии
PR и стартапы
0
Из последних кейсов - Вотсапп, у которого на PR&Marketing было потрачено ноль.
21 Февраля 2014
Вопрос команде проекта «SPARK»
0
Я отбираю вручную раз в неделю.
15 Февраля 2014
Вопрос команде проекта «SPARK»
0
Две. Сейчас работаем над тем, чтобы это было более очевидно и предложим варианты решения.
15 Февраля 2014
Вопрос команде проекта «SPARK»
0
Был отклонен. Вернул.
28 Января 2014
Вопрос команде проекта «SPARK»
0
А можете подробнее - что и где вы меняете? У вас там два проекта просто.
28 Января 2014
Вопрос команде проекта «SPARK»
0
Зачем?
28 Января 2014
Вопрос команде проекта «SPARK»
0
Спасибо!
28 Января 2014
Как мы обманываем клиентов
0
Ну и название! Я уже открыл ЦП и начал переносить пост туда, только потом понял что тут ни сливов ни скандалов!
24 Января 2014
Дауншифтинг
0
Мы думали про слово "Релокейшен", но оно слишком непонятное. "Переезд" - слишком общее. "Перевоз стартапа в теплые края" - слишком длинное. Остановились на такой альтернативе, хотя, не спорю, не на 100% подходит.
23 Января 2014
Дауншифтинг
0
C одной стороны есть Aviasales, про который на ЦП регулярно пишут, и у которых все отлично.
http://www.siliconrus.com/2012/10/startap-aviasales-ru-i-ih-sovetyi-puteshestvennikam/
С другой стороны, мне сложно представить переезд даже нескольких ключевых людей, не говоря уже про всю команду, в какой-то Таиланд. Наверное, если твоя работа подразумевает прямую коммуникацию с людьми, то это не вариант.
21 Января 2014
Показать следующие
Внимание
http://www.siliconrus.com/2012/10/startap-aviasales-ru-i-ih-sovetyi-puteshestvennikam/
С другой стороны, мне сложно представить переезд даже нескольких ключевых людей, не говоря уже про всю команду, в какой-то Таиланд. Наверное, если твоя работа подразумевает прямую коммуникацию с людьми, то это не вариант.